Heti Mannák

ELJUTNI A KARÁCSONY IGAZI ÉRTELMÉHEZ
Írta: Robert J. Tamasy  -  2023. december 18.

Akár készen vagyunk, akár nem, a naptári év gyorsan a végéhez közeledik. Ez azt jelenti, hogy ismét itt az ideje, hogy megünnepeljük a sokunk számára nagyon jelentőségteljes két ünnepet - a karácsonyt és az Újévet. Ezen a héten az éves karácsonyi ünnepségre összpontosítunk; a következő héten pedig azt vizsgáljuk meg, hogy mit jelenthet az új év kezdete.

Sok vállalkozás számára a karácsonyban nem az a kiemelkedő, hogy vallási ünnep. Gyakran meghatározó tényezője annak, hogy az üzleti év jónak tekinthető-e vagy sem. A kiskereskedelmi forgalom jellemzően megugrik, nemcsak a karácsonyi ajándékok megvásárlásával, hanem minden olyan árucikk esetében, amely valamilyen módon kapcsolódik az ünnepekhez. A karácsonyi szezon jövedelmezősége nagyban befolyásolja, hogy egy vállalat mérlege fekete vagy piros lesz-e; hogy ki lehet-e osztani az év végi bónuszokat; és hogy a vállalkozásban az új év elején növekedésre vagy költségvetési szigorításra van-e szükség.

Sokunk számára a karácsony személyesen is sokféle dolgot jelent: Milyen ajándékokat vegyünk (és kinek); milyen rendezvényeken és különleges eseményeken vegyünk részt; a család és a barátok összegyűjtése ünnepi étkezésekre, és milyen jótékonysági adományokat tegyünk „az adakozás nevében”, hogy csak néhányat említsünk.

Ezek mind jogos aggodalmak. Jézus Krisztus követői számára azonban egyik sem fontosabb annál, mint hogy időt szánjunk „az ünnep igazi okának” - Jézus, Isten Fiának születésének - felismerésére és megünneplésére. Ahogy a Bibliában olvassuk, Jézus Krisztus nélkül nem lenne szükség karácsonyra: „Immanuel - ami azt jelenti: „Isten velünk” (Máté evangéliuma 1, 23). A Szentírás ezt világosan megmutatja:

Isten emberi alakot öltött. Jézus Krisztus személyében a világ Teremtőjét találjuk, aki aktív részese lett az általa teremtett világnak. „Kezdetben volt az Ige, és az Ige Istennél volt, és az Ige Isten volt. Ő kezdetben Istennél volt. Minden általa lett, és nélküle semmi sem lett, ami létrejött.” (János evangéliuma 1, 1-3)

A CÉLUNK ELKÉPESZTŐ EREJE
Írta: Stephen R. Graves  -  2023. december 11.

Nem számít, hogy mi a baj. Akár lázas, akár a karja törött, vagy a végtagja hiányzik, az orvoslátogatás mindig ugyanúgy kezdődik. Várakozás után egy üres szobába vezetik és arra kérik, üljön a vizsgálósztalhoz. Aztán elkezdődik a vizsgálat. A tünetek nem számítanak, a nővér mindig ugyanazokat a rutin dolgokat ellenőrzni: hőmérséklet, vérnyomás, pulzus. Ezek a mérés utáni adatok adnak az orvosnak egy pillanatképet az általános egészségi állapotunkról.

Az üzleti világban is van négy alapvető adat, hasonlóan az orvosoknak fontos életjelekhez. Ezek a termék, az emberek, a folyamatok és a profit. Ahogy a hőmérséklet, a vérnyomás és a pulzus az orvosnak képet ad az egészségünkről, úgy a fent említett négy adat mutatják meg a tanácsadóknak egy vállalkozás állapotát. Legyen szó marketing kihívásokról, kereslet visszaesésről vagy közelgő csődről, tudjuk, hogyha valami nem stimmel, akkor mélyebbre kell ásnunk.

A szervezeti egészség területén ez a négy adat állandó mérlegelési pontként szolgált tanácsadói karrierem során. Minden alkalommal, amikor egy vezetővel vagy egy növekedni kívánó szervezettel dolgozom, időt töltünk minden egyes adat erősségének és fenntarthatóságának vizsgálatával.

Az ötödik adat: a cél ereje. Az évek során azonban fontos változást értem el az ilyen beszélgetésekhez való hozzáállásomban. Még mindig a hagyományos négyet dolgozom fel, de most már egy ötödik adat feldolgozása is a munkám részévé vált. A termék, az emberek, a folyamatok és a profit mellé bejött az ötödik adat is: a cél. A cél vezérel és bizonyos értelemben meg is határoz. A cél a szervezet „miértjére” vonatkozik. Túlmutat a „mit” és a „hogyan” kérdésén, és valami mélyebbre hatol - ha egyáltalán van valami mélyebb.

A FEGYELEM EREJE A MUNKÁBAN - ÉS AZ ÉLETBEN
Írta: Jim Langley  -  2023. november 27.

Mi jut eszünkbe, amikor meghalljuk a „fegyelmezett élet” kifejezést? Pozitív vagy negatív jelentéssel bír? A fegyelmezett élet gondolata mindig is érdekelt, különösen azért, mert megfigyeltem, hogy a fontos ügyek legjobbjai legtöbbször nagyon fegyelmezettek. Kiválóságra törekszenek a kitűzött céljaik elérésében. Megszállottan igyekszenek, hogy a legjobbat hozzák ki magukból.

A sztársportolók jó példák erre. Fegyelmezett élet szükséges ahhoz, hogy kihasználják valódi lehetőségeiket. A Bibliában Pál apostol is egy sporthasonlatot használt. Ezt írta: „megsanyargatom és engedelmessé teszem a testemet, hogy amíg másoknak prédikálok, magam ne legyek alkalmatlanná a küzdelemre.” (Pál első levele a korinthusiakhoz 9, 27) Sok szakma hasonló megközelítést választott, és kivételesen magas követelményeket állított fel a saját területükre vonatkozóan. Jónak lenni sok esetben már nem „elég jó”. Ha tehetjük, akkor a legjobbak közé akarunk kerülni a hivatásunkban.

Igazán fegyelmezettnek lenni azt jelenti, hogy elköteleződünk egy életmód mellett. Ez a mély elkötelezettség szinonimájává válik annak az ügynek, amelyet követünk. Az alatt a sok év alatt, amióta Jézus Krisztust követem azzal a vágyammal, hogy a hitemet összehangoljam az üzleti gyakorlatommal, meggyőződésemmé vált, hogy ehhez olyan életre van szükség, amelynek középpontjában az Istenbe vetett bizalom áll, még mások és önmagunk szükségletei fölött is. Azt is megtanultam, hogy ez nem történik automatikusan, mert az énközpontú emberi természetünk hajlamos folyton az utunkba állni. Ehhez természetfeletti erőre van szükség, egy életet megváltoztató találkozásra Krisztussal, amely a bensőnk legmélyére hatol. Ez a változás nálam sok évvel ezelőtt kezdődött, de lelki metamorfózisom a mai napig tart.

AZ ISTENNEL TÖLTÖTT CSENDESSÉG ELŐNYEI
Írta: Rick Boxx  -2023. december 4.

Dr. Richard Blackaby egy iowai üzleti vezetőkből álló csoportnak mesélt arról, amikor édesapját, Henry-t meghívták, hogy beszéljen a legnagyobb vállalati vezetők egy csoportja előtt. Elképesztő volt számára, hogy ilyen magas rangú vezetők gyűltek össze egy helyen, különösen, ha figyelembe vesszük befolyásuk mértékét is.

Az idősebb Dr. Blackaby, aki ismert volt az ’Isten megtapasztalása’ című könyveiről és bibliatanulmányairól, egyenes kihívást intézett ezekhez az emberekhez. Mindegyiküket arra hívta, hogy szándékosan ütemezzék be napjaikba az „Istennel csendességben töltött időt”, mind a bibliatanulmányozás, mind az imádság tekintetében.

Elképzelhetik, hogy sokan közülük hogyan reagáltak. Az egyik vezérigazgató, miután meghallgatta a javaslatot, közbeszólt: „Henry, ezt nem valószínű, hogy megcsináljuk. Fogalmad sincs, mennyire elfoglaltak vagyunk”. Dr. Blackaby így válaszolt: „Nos, fogalmatok sincs, hogy kivel találkoznátok. Ha tudnátok, akkor időt szakítanátok rá”.

Három hónappal később ugyanaz a vezérigazgató újra beszélt Dr. Blackabyval a kihívásról. Elmondta, hogy miután elhatározta, hogy mégis minden nap tart csendességet, felfedezte, hogy a napjai sokkal gyümölcsözőbbek, mint valaha!

A HÁLAADÁS MI, KI ÉS MIÉRTJE
Írta: Robert J. Tamasy  -  2023. november 20.

Az Egyesült Államokban ezen a héten tartják az éves hálaadás napi ünnepséget. Hasonló ünnepnapokat tartanak más nemzetek is, többek között Kanada, Németország, Japán, Ausztria, Grenada, Saint Lucia, Libéria, valamint nem hivatalosan Brazília és a Fülöp-szigetek is. A hálaadás különleges napjait kutatva kiderült, hogy a holland Leiden városában és az ausztrál Norfolk-sziget területén is tartanak megemlékezéseket.

Ez felvet néhány kérdést: Ha hálaadó napot tartunk, miért kell hálásnak lennünk? És kinek kellene hálásnak lennünk? Mi van akkor, ha olyan országban élünk, ahol nincs kijelölt hálaadásnapi ünnepség? Nézzük meg ezeket a kérdéseket külön-külön, a Bibliát segítségül hívva:

Miért kellene hálásnak lennünk? Néha hajlamosak vagyunk arra, hogy megveregessük saját vállunkat, amikor sikereket és fontos eredményeket érünk el. Igaz, hogy keményen megdolgoztunk, hogy ezeket az eredményeket elérjük, de honnan jöttek a lehetőségek? Hogyan kaptuk a veleszületett tehetségünket és képességeinket, amelyeket használtunk? Biztosan nem a bevásárlóközpontban vagy egy szaküzletben vásároltuk őket. Sok esetben olyan tulajdonságokkal születtünk, amelyek szükségesek az általunk végzett munkához.